為進一步深化醫藥體制改革，推進縣域醫共體建設，近日，鶴山市召開醫共體績效考核指標分析會暨醫改考核工作會議。副市長潘蕊,市委組織部、市委編辦、市發展改革局、市財政局、市人社局、市醫療保障局、市衛生健康局等部門及各相關醫療衛生單位負責同志、聯絡員等20多人參加會議。

　　會上，市衛生健康局負責同志詳細解讀了醫共體績效考核方案和醫改考核方案，分析了目前我市各項指標任務的進展情況，并提出我市醫共體績效考核和醫改考核存在問題。要求各單位必須以最好狀態應對兩項考核，指定專人負責考核工作，明確清晰各項指標任務，加強信息數據共享，及時報送資料數據。市人民醫院、市中醫院匯報了相關工作情況，各部門針對提出的問題作了回應并提出解決辦法。

　　副市長潘蕊在講話中強調，醫共體建設和醫改是今年重點工作，一方面各部門必須加強溝通協調，齊心協力，扎扎實實完成各項指標任務，全力以赴做好考核準備工作；另一方面人民醫院和市中醫院要擔起醫共體牽頭醫院的重擔，盡快制定各項制度，加強醫共體管理。同時，各部門要堅持先行先試、大膽創新的改革精神，全力支持市人民醫院和市中醫院兩個醫共體建設，形成各負其責、合力推進的良好局面，在體制機制上努力創造出具有鶴山特色的縣域醫療共同體新亮點。

責任編輯：何苑珊